サービス登録から求人紹介までの流れ
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01 登録
サイト上に掲載されているポジションに対して履歴書・職務経歴書をお送り下さい。また、現在掲載されているポジションに適職が見つからない場合でも、職務経歴書をお送りいただければEWCDが適職をお探しいたします。もちろん、ご登録いただいた個人情報の秘密はお約束いたします。
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02 コンタクト
EWCD掲載の特定のポジションにご応募いただいた場合、まずイーストウエストコンサルティング（EWC）のコンサルタントが職務経歴とポジションを照合して、諸条件が合えば、コンサルタントから詳しい説明をさせていただき、企業側との面接を調整させていただきます。
特定のポジションに応募されない場合においても、EWCDでは全てのポジションからスクリーニングを行い、最適な仕事をお探しいたします。諸条件に合うポジションが見つかった場合、同様にコンサルタントからそのポジションと企業についての詳しい説明をさせていただき、その内容にご興味を持たれた場合、企業側との面接を調整させていただきます。
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03 面接
企業との面接の回数は、その会社とポジションとによって多少異なります。双方が満足行くまで、面接を重ねられることをお勧めいたします。
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04 オファー
数回の面接が順調に進んだ後、企業との条件交渉の後に、オファーが提示されます。オファーにより、ポジション、役職、給与についての詳細が明確になります。私たちは、双方にとって満足の得られる結果になるよう、アドバイスとサポートをご提供いたします。
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05 退職手続き
オファーの受理を決定された後、現職の会社との退職手続きをすることになります。EWCDでは、円満退社できるよう、適切なアドバイスとご支援をさせて頂きます。退職に関するガイドはこちら（Wordファイル）をご参考にして下さい。
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06 新会社でのスタート
おめでとうございます!! 新しいチャレンジに向けてがんばりましょう。希望と不安が交差する気持ちになられると思います。そして、仕事が始まれば、環境にも慣れ、会社の人たちとも仲良くやっていけるようになるでしょう。
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07 フォローアップ
私たちはあなたの転職後のことも気にかけております。定期的に近況をお知らせ下さい。そして是非、他の優秀な人材もイーストウエストコンサルティングのEWCD宛にご紹介いただければ幸いです。